ΠΡΟΒΟΛΕΣ ΚΙΝΗΜΑΤΟΓΡΑΦΟΥ ΑΡΤΕΜΙΣ ΜΑΡΚΟΠΟΥΛΟΥ

ΠΡΟΒΟΛΕΣ ΑΠΟ ΠΕΜΠΤΗ 12  - ΤΕΤΑΡΤΗ 18 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2012

O ΓΙΟΣ ΤΟΥ ΑΪ ΒΑΣΙΛΗ (μεταγλ.)
(ARTHUR CHRISTMAS)
προβολή: 18.00
Διάρκεια: 97'


Σκηνοθεσία: Σάρα Σμιθ & Μπάρι Κουκ 
Σενάριο: Πίτερ Μπέιναμ, Σάρα Σμιθ


Αν ανήκετε σε εκείνους που μικροί αναρωτήθηκαν «μα καλά, πώς προλαβαίνει ο Άγιος Βασίλης και μοιράζει όλα τα δώρα μέσα σε μια νύχτα;» επιτέλους ήρθε η ώρα να σας λυθεί η απορία! Καλωσορίσατε στο υπερσύγχρονο εργαστήρι της οικογένειας του Αϊ Βασίλη, εκεί όπου όλα σας τα όνειρα μπορούν να γίνουν πραγματικότητα.


Ο Άρθουρ δεν είναι ένα παιδί σαν όλα τ’ άλλα. Και πως θα μπορούσε άλλωστε, από τη στιγμή που ο πατέρας του δεν είναι άλλος από τον Άγιο Βασίλη αυτοπροσώπως! Με τα Χριστούγεννα να πλησιάζουν ολοταχώς, η high-tech οικογενειακή επιχείρηση, η οποία βρίσκεται σε μια κρυφή τοποθεσία κάπου στο Βόρειο Πόλο, έχει πάρει φωτιά, με τους πάντες να δουλεύουν πυρετωδώς, προκειμένου να ετοιμάσουν εγκαίρως τα δώρα που θα μοιραστούν στα παιδιά όλου του κόσμου. Ωστόσο, μια αναπάντεχη εξέλιξη, θα φέρει τον καλοσυνάτο, πλην όμως αδέξιο Άρθουρ, αντιμέτωπο με τη μεγαλύτερη πρόκληση της ζωής του: να φέρει εις πέρας την κρίσιμη αποστολή του μοιράσματος των δώρων, προτού ξημερώσουν τα φετινά Χριστούγεννα.

ΝΗΣΟΣ 2 
προβολή: 19.30
Διάρκεια: 109'


Σκηνοθεσία: ΑΝΤΩΝΗΣ ΑΓΓΕΛΟΠΟΥΛΟΣ
Σενάριο: ΕΛΕΝΑ ΣΟΛΩΜΟΥ, ΚΩΣΤΗΣ ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΣ


Παίζουν οι ηθοποιοί: ΕΛΕΝΗ ΚΑΣΤΑΝΗ, ΤΑΝΙΑ ΤΡΥΠΗ, ΒΛΑΔΙΜΗΡΟΣ ΚΥΡΙΑΚΙΔΗΣ, ΟΔΥΣΣΕΑΣ ΠΑΠΑΣΠΗΛΙΟΠΟΥΛΟΣ, ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΤΖΟΥΜΑΚΗΣ, ΝΙΚΟΣ ΓΕΩΡΓΑΚΗΣ, ΕΛΙΣΑΒΕΤ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΙΔΟΥ, ΖΕΤΑ ΔΟΥΚΑ, ΓΙΩΡΓΟΣ ΧΡΙΣΤΟΔΟΥΛΟΥ, ΜΙΧΑΛΗΣ ΜΑΡΙΝΟΣ, ΔΑΦΝΗ ΛΑΜΠΡΟΓΙΑΝΝΗ, ΠΑΥΛΟΣ ΟΡΚΟΠΟΥΛΟΣ, ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΓΙΑΝΝΟΥ, ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΔΑΝΙΚΑΣ, ΣΟΛΩΝ ΤΣΟΥΝΗΣ, ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΙΚΑΚΗΣ, ΠΟΠΗ ΧΡΙΣΤΟΔΟΥΛΟΥ


Τον Δεκέμβρη του 2009, ένα ολόκληρο νησί με μπροστάρηδες τις τέσσερις «εξουσίες», ήρθαν στα μαχαίρια για μια διαθήκη. Η κατάληξη; Κάποιοι από τους ήρωες οδηγήθηκαν στη φυλακή, κάποιοι έμειναν στο νησί και κάποιοι πήραν των ομματιών τους.


Κι ερχόμαστε στο σήμερα… υποτίθεται πέντε χρόνια μετά! Ο Μπάμπης (Βλαδίμηρος Κυριακίδης), ο Άγης (Δημήτρης Τζουμάκης) και η Αφροδίτη (Ζέτα Δούκα) εκτίουν τις ποινές τους. Ο πρώτος σε λίγο αποφυλακίζεται με αναστολή, ο δεύτερος έχει μπροστά του πολλά χρόνια, ενώ η χήρα αποφυλακίζεται κανονικά. Την ίδια στιγμή, ο παπά Λάμπρος (Μιχάλης Μαρίνος) δεν έχει ποίμνιο πια. Εκτίει μια άλλου είδους ποινή, καθώς η Ιερά Μητρόπολη του επέβαλε το επιτίμιο της «εθελοντικής προσφοράς» σε κρατουμένους. Η μοίρα τα φέρνει έτσι, που δύο μόλις ημέρες πριν την αποφυλάκιση, Μπάμπης και Αφροδίτη, γίνονται κατά λάθος μάρτυρες της εξομολόγησης ενός ετοιμοθάνατου βαρυποινίτη στον παπά Λάμπρο.


Μαθαίνουν για την ύπαρξη ενός μεγάλου θησαυρού στο νησί, από τα χρόνια της τουρκοκρατίας, η θέση του οποίου υπάρχει σημειωμένη σε κάποιο χάρτη διαιρεμένου σε δύο κομμάτια.


Ο ετοιμοθάνατος δίνει στον παπά Λάμπρο τον μισό χάρτη, αλλά πριν προλάβει να αποκαλύψει το όνομα του κατόχου του υπόλοιπου χάρτη, την «κάνει» για τα Ηλύσια πεδία! Ο Μπάμπης επωφελείται της ευκαιρίας και εκβιάζει τον παπά Λάμπρο, για να γίνει συνεταίρος του. Ο Άγης μαθαίνοντας για τον θησαυρό οργανώνει την απόδραση του. Η Αφροδίτη, εμπλέκεται στην ιστορία με την σύμπραξη της Εύας (Δάφνη Λαμπρόγιαννη) και του Όττο (Νίκος Γεωργάκης), ενός γερμανού που δεν είναι σε καμία περίπτωση ο ήσυχος άνθρωπος που δείχνει. Χωρίς να γνωρίζουν οι μεν για τους δε, θα κατέβουν όλοι στο νησί, όπου και θα ξεκινήσει ένα ανελέητο «κυνήγι χαμένου θησαυρού». Στο χάος που θα ακολουθήσει, θα εμπλακούν όλοι οι παλιοί γνώριμοι, μεταξύ των οποίων και το φάντασμα της… Ολυμπίας (Ελένη Καστάνη).

ΤΟ ΤΑΝΓΚΟ ΤΩΝ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ
προβολή: 21.30
Διάρκεια: 102'


Δεκαετία του 1970… είναι Χριστούγεννα και στο στρατόπεδο Βάτη, στον Έβρο, προετοιμάζονται για την καθιερωμένη χριστουγεννιάτικη γιορτή. Οι σκέψεις, όμως, του υπολοχαγού Στέφανου Καραμανίδη είναι κάπου αλλού.


Άνθρωπος κλειστός, χωρίς χαμόγελο, αγρίμι, έχει μόνο μια επιθυμία: να ζητήσει σε χορό τον κρυφό του έρωτα, την Ζωή, σύζυγο του Συνταγματάρχη Μανώλη Λόγγου. Δεν ξέρει, όμως, να χορεύει. Θα ζητήσει την βοήθεια ενός φαντάρου, του Λάζαρου Λαζάρου, ενός συνεσταλμένου νεαρού, από τους λίγους που ξεχώριζαν στο στρατόπεδο για την μόρφωση και καλλιέργεια τους. Η γνωριμία τους, σύντομη αλλά καταλυτική, θα είναι η αφορμή για μια σειρά γεγονότων που θα κορυφωθούν με ένα Τανγκό… Το Τανγκό των Χριστουγέννων… σε μια μέρα που θα αλλάξει τις ζωές των τριών ηρώων μια για πάντα.

Περισσότερα »

ΠΛΟΥΣΙΕΣ ΟΙ ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΜΑΡΚΟΠΟΥΛΟΥ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΠΕΡΙΟΔΟ ΤΩΝ ΕΟΡΤΩΝ

Με τη Χριστουγεννιάτικη Συναυλία των τριών εξαίρετων συμφωνικών μουσικών: Γιάννη Φράγκου (τενόρος), Έφης Χριστοδούλου (βιολί) και Ανδρέα Πυλαρινού στο πιάνο, εγκαινίασε ο Δήμος Μαρκοπούλου το φετινό πλούσιο πρόγραμμα εορταστικών εκδηλώσεων, την Κυριακή 18 Δεκεμβρίου 2011, στο Δημοτικό Κινηματοθέατρο Μαρκοπούλου «Άρτεμις».

Χριστουγεννιάτικη συναυλία Φιλαρμονικής Δήμου Μαρκοπούλου στο Άρτεμις

Στον ίδιο χώρο, του «Άρτεμις», πραγματοποιήθηκε και η συναυλία της Φιλαρμονικής του Δήμου Μαρκοπούλου, τη Δευτέρα 26 Δεκεμβρίου 2011, με την καταλυτική παρουσία 70 μουσικών επί σκηνής και μια πλατεία κατάμεστη από κόσμο, που απόλαυσε ένα μοναδικό πρόγραμμα χριστουγεννιάτικων και κλασικών θεμάτων διάρκειας μιάμισης ώρας, σχεδιασμένο ειδικά για την εκδήλωση!

Leroy Merlin Christmas event

Στα πλαίσια της συνεργασίας του Δήμου Μαρκοπούλου με το Leroy Merlin, για την υποστήριξη της λειτουργίας του Κοινωνικού Παντοπωλείου του Δήμου, που εγκαινιάστηκε στις 17 Δεκεμβρίου 2011, η Φιλαρμονική του Δήμου, διοργάνωσε ένα χριστουγεννιάτικο δρώμενο, υποδεχόμενη μουσικά τους επισκέπτες, στην είσοδο του καταστήματος, την Παρασκευή 30 Δεκεμβρίου 2011.

Την Κυριακή 1 Ιανουαρίου 2012, πραγματοποιήθηκε Δοξολογία για την 1η του Νέου Έτους, στον Μητροπολιτικό Ναό του Αγ. Ιωάννου Μαρκoπούλου και ακολούθησε η Κοπή της Πρωτοχρονιάτικης Πίτας, στην αίθουσα Δημοτικού Συμβουλίου «Ιατρού Μαρίας Γιάννη Πίντζου», στο Δημαρχείο Μαρκοπούλου, παρουσία του Δημάρχου Μαρκοπούλου Σωτήρη Ι. Μεθενίτη και της Δημοτικής Αρχής της πόλης.

ο Δήμαρχος Μαρκοπούλου Σωτήρης Ι. Μεθενίτης κόβει την πρωτοχρονιάτικη πίτα

αναμνηστική φωτογραφία της Δημοτικής Αρχής για το νέο έτος

Τα Άγια Θεοφάνεια εορτάστηκαν με πλήρη λαμπρότητα, την Παρασκευή 6 Ιανουαρίου 2012, με τη συνοδεία της Φιλαρμονικής του Δήμου Μαρκοπούλου, να οδηγεί την καθιερωμένη πορεία πλήθους κόσμου, από τον Ι. Ν. Αγ. Νικολάου στο Πόρτο Ράφτη, μέχρι το λιμάνι της πόλης. Εκεί, όπως κάθε χρόνο, πραγματοποιήθηκε ο Αγιασμός των Υδάτων, παρουσία της Δημοτικής Αρχής, του Λιμενικού Σώματος, εκπροσώπων συλλόγων και φορέων.

Περισσότερα »

Δύο σημαντικές εξελίξεις στον Δήμο Μαρκοπούλου

(1) Ένταξη του Δήμου Μαρκοπούλου στο πρόγραμμα «ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΩ» του Υπουργείου Περιβάλλοντος.

(2) Ίδρυση και λειτουργία Δημοτικού Λιμενικού Ταμείου στον Δήμο Μαρκοπούλου!

1.      Με ικανοποίηση ανακοινώνουμε την ένταξη του Δήμου Μαρκοπούλου στο πρόγραμμα «ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΩ» του Υπουργείου Περιβάλλοντος και Κλιματικής Αλλαγής. Από τις 191 προτάσεις συμμετοχής από τους Δήμους της χώρας, έγιναν δεκτές οι 106, ενώ «κόπηκαν» και μεγάλοι Δήμοι, τόσο στην επικράτεια, όσο και στην Ανατολική Αττική. Να θυμίσουμε, ότι η αρχική πρόταση του Δήμου μας είχε υποβληθεί το 2008.        

Με το εν λόγω πρόγραμμα, αποδίδονται στον Δήμο Μαρκοπούλου, τετρακόσιες πενήντα εφτά χιλιάδες (457.000) Ευρώ, για έργα σε κτίρια που ανήκουν στον Δήμο μας (δημοτικά καταστήματα και Σχολεία), με στόχο την ενεργειακή αναβάθμιση τους.

Είναι γνωστό, ότι  ένας μεγάλος αριθμός δημόσιων και δημοτικών κτιρίων, λόγω παλαιότητας, αλλά και λόγω πλημμελούς ελέγχου κατά την κατασκευή, χρειάζονται τεράστιες δαπάνες, για να παρέχουν επιτρεπτές κλιματικές συνθήκες στους εργαζόμενους και τους πολίτες, τόσο τον χειμώνα, όσο και τους ζεστούς μήνες του καλοκαιριού.

Τα βελτιωτικά έργα περιλαμβάνουν αλλαγή πλαισίων και τζαμιών, αλλαγή λεβήτων, εγκατάσταση σκιάστρων κ.α. και θα καταστήσουν τα κτίρια που ανήκουν στον Δήμο Μαρκοπούλου, λιγότερα ενεργοβόρα!         

Η μείωση στα ποσά που καταβάλει ο Δήμος Μαρκοπούλου για την αγορά πετρελαίου θέρμανσης και για την πληρωμή της ΔΕΗ, θα αγγίξει και θα ξεπεράσει, σε ορισμένες περιπτώσεις, το πενήντα τοις εκατό (50%)! Είναι προφανές, ότι πρόκειται για τεράστιο όφελος για τον οικονομικά επιβαρυμένο Δήμο μας, ο οποίος πασχίζει για τη λελογισμένη χρήση των πόρων του και για τον εξορθολογισμό των εξόδων!

2.      Επίσης ενημερώνουμε τους συμπολίτες μας, ότι η Δημοτική Αρχή, μετά την πρόσφατη αποδοχή εκ μέρους του Υπουργείου Ανάπτυξης, της σχετικής γνωμοδότησης του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, που αφορούσε στη δυνατότητα ίδρυσης και λειτουργίας Δημοτικών Λιμενικών Ταμείων, ξεκίνησε ήδη τη διαδικασία, ώστε στο επόμενο Δημοτικό Συμβούλιο, την Τετάρτη, 18 Ιανουαρίου 2012, να οριστούν (πέραν του Λιμενάρχη) τα έξι μέλη του επταμελούς Διοικητικού Συμβουλίου (Δ.Σ.) του Δημοτικού Λιμενικού Ταμείου Μαρκοπούλου Μεσογαίας!

Ταυτόχρονα,  θα γίνουν οι σχετικές  οργανωτικές και τεχνικές προετοιμασίες, για την ομαλή μετάβαση του Λιμενικού Ταμείου, από το προηγούμενο καθεστώς λειτουργίας, στο δημοτικό πλαίσιο.

Λόγω της σοβαρότητας των θεμάτων που θα διαχειρίζεται το Δ.Σ. του Λιμενικού Ταμείου, θα φροντίσουμε, ώστε η στελέχωση του, να γίνει με ιδιαίτερη προσοχή και το ανάλογο ενδιαφέρον!                  

Περισσότερα »

Διευκρινήσεις σχετικά με το μισθολογικό κόστος στον Προϋπολογισμό του έτους 2012 του Δήμου Μαρκοπούλου

Καθώς το σύνολο της χώρας βρίσκεται σε αναβρασμό, λόγω της ανεργίας και της τραγικής οικονομικής κατάστασης στην οποία έχει περιέλθει μεγάλο κομμάτι της κοινωνίας, μια ανακριβής είδηση, εύκολα μετατρέπεται σε παγιωμένη φήμη, που δηλητηριάζει την καθημερινότητά μας!

Ίσως κάτι τέτοιο είχαν κατά νου, ο κ. Αδάμος και οι συνεργάτες του στη «Δύναμη Ελπίδας», όταν διέσπειραν (με την γνωστή πλέον επιπολαιότητα) την ψευδή είδηση, ότι το μισθολογικό κόστος του Δήμου Μαρκοπούλου για το έτος 2012, παρουσιάζει… αύξηση κατά 23%!

Ενημερώνουμε τους συμπολίτες μας, ότι το κόστος για τη μισθοδοσία των Δημοτικών Υπαλλήλων για το 2012 είναι μειωμένο κατά 4,65% σε σχέση με το αντίστοιχο του 2011! Συγκεκριμένα, το 2011 προϋπολογίσθηκαν πέντε εκατομμύρια είκοσι δύο χιλιάδες τριακόσια τριάντα ένα και πενήντα ένα (5.022.331,51) Ευρώ, ενώ για το 2012, τέσσερα εκατομμύρια εφτακόσιες ογδόντα οχτώ χιλιάδες εξακόσια ενενήντα μία και είκοσι εφτά (4.788.691,27) Ευρώ. Και στα δύο νούμερα δεν υπολογίζεται το μισθολογικό κόστος των υπαλλήλων της Πολεοδομίας, που από το 2012 επιβαρύνει τους Δήμους της χώρας.   

Η μείωση θα ήταν μεγαλύτερη, εάν δεν προϋπολογίζαμε, για πρώτη ίσως φορά, τη μισθοδοσία των υπαλλήλων με Συμβάσεις Ορισμένου Χρόνου, σε  δωδεκάμηνη και όχι σε οκτάμηνη βάση, όπως γίνονταν στο παρελθόν. Καθώς γνωρίζουμε τις πραγματικές ανάγκες του Δήμου μας, θεωρούμε ότι συμβάσεις οκτάμηνης διάρκειας, θα αντικατασταθούν με νέες, για να καλύψουν τους υπόλοιπους τέσσερις (4) μήνες του έτους, σε κρίσιμους τομείς, όπως η Καθαριότητα. Στις περιπτώσεις που  η Κεντρική Διοίκηση δεν εγκρίνει νέες συμβάσεις, το μισθολογικό κόστος θα αναμορφωθεί προς τα κάτω! Το ίδιο συνέβη και το 2011, καθώς το τελικό κόστος μισθοδοσίας διαμορφώθηκε στα τέσσερα εκατομμύρια πεντακόσιες χιλιάδες οχτακόσια είκοσι τρία και εβδομήντα (4.500.823,70) Ευρώ, μειωμένο δηλαδή κατά μισό εκατομμύριο (500.000) Ευρώ, σε σχέση με ό,τι είχε αρχικώς προϋπολογισθεί!                

Πάντως οι δημότες θα πρέπει να γνωρίζουν, ότι τα στοιχεία είναι αυτά που αναφέρουμε και είναι διαθέσιμα σε όποιον επιθυμεί να τα μελετήσει και όχι να τα διαστρεβλώσει, όπως τον βολεύει!  

Περισσότερα »

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ υπ' αριθμ. ΣΟΧ 1 / 2011 για τη σύναψη ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ

ΝΟΜΟΣ ΑΤΤΙΚΗΣ

Ν.Π.Δ.Δ. ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ, ΑΘΛΗΤΙΚΩΝ, ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΩΝ

ΚΑΙ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ

«ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ»

Πλατεία Δημοσθένη Σωτηρίου                                           Μαρκόπουλο, 9.9.2011

Τ.Κ. 19003, Μαρκόπουλο                                                   Αριθμ. Πρωτ: 10

Πληρ: Κιμπεζή Κατερίνα, Φώτη Γιούλη

Τηλ:22990-20124,Fax:22990-24009

e-mail: kkimpezi@markopoulo.gr                                                                                                                                                          

                                               

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ υπ' αριθμ. ΣΟΧ  1 / 2011
για τη σύναψη ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

O Πρόεδρος του Ν.Π.Δ.Δ. Κοινωνικών, Αθλητικών,

Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ»

Έχοντας υπόψη:

1.      Τις διατάξεις του άρθρου 21 του Ν. 2190/1994, όπως έχουν τροποποιηθεί και ισχύουν.

2.      Την υπ' αριθμ. 22755/12-5-2011 Εγκριτική Απόφαση της Τετραμελούς Επιτροπής της παρ. 1 του άρθρου 2 της ΠΥΣ: 33/2006 (Αναστολή διορισμών και προσλήψεων στο Δημόσιο Τομέα, ΦΕΚ 280/Α/28-12-2006), όπως  ισχύει.

3.      Την υπ΄ αριθμ. Οικ.23205/16-5-2011 απόφαση του Γενικού  Γραμματέα του Υπουργείου Εσωτερικών ,Αποκέντρωσης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης.

4.      Την υπ΄ αριθμ.264/2011 απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας.

5.      Την υπ΄ αριθμ.3/2011 απόφαση του Διοικητικού  Συμβουλίου του ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ» Δήμου Μαρκοπούλου.

6.     Το ΦΕΚ 1703/1.8.2011 τ.Β΄ με το οποίο συγχωνεύονται τα Νομικά Πρόσωπα:1. Πνευματικό Κέντρο Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας 2. Κέντρο Ανοιχτής Προστασίας Ηλικιωμένων Μαρκοπούλου Μεσογαίας (ΚΑΠΗ) 3. Αθλητικό Οργανισμός 4. Δημοτικό Στάδιο Μαρκοπούλου και 5. Δημοτικοί Παιδικοί Σταθμοί  και σύσταση ΝΠΔΔ με την επωνυμία : ΝΠΔΔ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ, ΑΘΛΗΤΙΚΩΝ ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΩΝ ΚΑΙ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ ΔΗΜΟΥ ΜΑΡΚΟΠΟΥΛΟΥ ΜΕΣΟΓΑΙΑΣ «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ».

7.      Τις διατάξεις του Ν. 3852/7-6-2010 (ΦΕΚ 87/7.6.2010 τ. Α΄) «Νέα Αρχιτεκτονική της  

      Αυτοδιοίκησης και της Αποκεντρωμένης Διοίκησης – Πρόγραμμα Καλλικράτης».

Ανακοινώνει

Την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, δύο (2) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών του ΝΠΔΔ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ, ΑΘΛΗΤΙΚΩΝ, ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΩΝ ΚΑΙ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΙΚΩΝ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΜΑΡΚΟΠΟΥΛΟΥ ΜΕΣΟΓΑΙΑΣ «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ» , που εδρεύει στο Μαρκόπουλο Μεσογαίας, και συγκεκριμένα τους εξής, ανά υπηρεσία, έδρα, ειδικότητα και διάρκεια σύμβασης, αριθμού ατόμων (βλ. ΠΙΝΑΚΑ Α), με τα αντίστοιχα απαιτούμενα (τυπικά και τυχόν πρόσθετα) προσόντα (βλ. ΠΙΝΑΚΑ Β):

ΠΙΝΑΚΑΣ Α: ΘΕΣΕΙΣ ΕΠΟΧΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
Κωδικός θέσης	Υπηρεσία	Έδρα υπηρεσίας	Ειδικότητα	Διάρκεια σύμβασης	Αριθμός ατόμων
101	ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας  «Βραυρώνιος» (για τον Δημοτικό Παιδικό Σταθμό Μαρκοπούλου)	Μαρκόπουλο	ΤΕ Βρεφονηπιοκόμων	Από την υπογραφή της σύμβασης και όχι πέραν της 31-7-2012	1
102	ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας «Βραυρώνιος» (για τον Δημοτικό Παιδικό Σταθμό Πόρτο Ράφτη)	Πόρτο Ράφτη	ΤΕ Βρεφονηπιοκόμων	Από την υπογραφή της σύμβασης και όχι πέραν της 31-7-2012	1

ΠΙΝΑΚΑΣ Β: ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ
Κωδικός θέσης	Τίτλος σπουδών και λοιπά απαιτούμενα (τυπικά & τυχόν πρόσθετα) προσόντα
101 και 102	Πτυχίο ή δίπλωμα τμήματος Βρεφονηπιοκομίας ή Προσχολικής Αγωγής ΤΕΙ  ή το ομώνυμο πτυχίο ή δίπλωμα Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) ΤΕΙ  ή αντίστοιχο κατά ειδικότητα  πτυχίο ή δίπλωμα ΤΕΙ ή Προγραμμάτων  Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) ΤΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σχολών της ημεδαπής ή αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας ή το ομώνυμο ή αντίστοιχο κατά ειδικότητα πτυχίο ΚΑΤΕΕ ή ισότιμος τίτλος της ημεδαπής ή αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας.

Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι ηλικίας από 18 έως 65 ετών.       

ΕΝΤΟΠΙΟΤΗΤΑ

Οι υποψήφιοι που διαθέτουν τα απαιτούμενα προσόντα κατατάσσονται σε πίνακες κατά ειδικότητα με βάση το κριτήριο της εντοπιότητας με την εξής σειρά:

Για τις θέσεις με κωδικό 101 και 102.

(1)  Προηγούνται οι δημότες του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας (Α' βαθμός εντοπιότητας). 

(2)  Έπονται οι δημότες των υπολοίπων Δήμων του Νομού Αττικής  (Β΄ βαθμός εντοπιότητας).

(3)  Έπονται οι μόνιμοι κάτοικοι όλων των νομών της χώρας (Γ΄ βαθμός εντοπιότητας).

ΒΑΘΜΟΛΟΓΗΣΗ ΛΟΙΠΩΝ ΚΡΙΤΗΡΙΩΝ

Η σειρά κατάταξης των υποψηφίων που έχουν την ίδια εντοπιότητα καθορίζεται μεταξύ τους με τα ακόλουθα κριτήρια:

ΠΙΝΑΚΑΣ ΒΑΘΜΟΛΟΓΗΣΗΣ ΚΡΙΤΗΡΙΩΝ

  1. ΧΡΟΝΟΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ (200 μονάδες για 4 μήνες ανεργίας και 75 μονάδες ανά μήνα ανεργίας άνω των 4 μηνών, με ανώτατο όριο τους 12 μήνες)

μήνες	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12 και άνω
μονάδες	0	0	0	200	275	350	425	500	575	650	725	800

       2. ή 3. ΠΟΛΥΤΕΚΝΟΣ Η΄ ΤΕΚΝΟ ΠΟΛΥΤΕΚΝΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ (50 μονάδες για κάθε τέκνο)

αριθμός τέκνων	3*	4	5	6	7	8	9	10	11	12	….
μονάδες	150	200	250	300	350	400	450	500	550	600	….

      *αφορά μόνο τις ειδικές περιπτώσεις πολυτεκνίας με τρία (3) τέκνα   

       4. ΑΝΗΛΙΚΑ ΤΕΚΝΑ (30 μονάδες για καθένα από τα δύο πρώτα τέκνα και 50 μονάδες για το τρίτο)

αριθμός τέκνων	1	2	3
μονάδες	30	60	110

       5. ή 6. ΓΟΝΕΑΣ Η΄ ΤΕΚΝΟ ΜΟΝΟΓΟΝΕΪΚΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ (50 μονάδες για κάθε τέκνο)

αριθμός τέκνων	1	2	3	4	5	….
μονάδες	50	100	150	200	250	….

        7. ΒΑΘΜΟΣ ΒΑΣΙΚΟΥ ΤΙΤΛΟΥ  (για ΠΕ και ΤΕ οι μονάδες του βασικού τίτλου με 2 δεκαδικά ψηφία πολλαπλασιάζονται με το 40, ενώ για ΔΕ με το 20)

κατηγορίες  ΠΕ & ΤΕ	5	…	5,5	…	6	…	6,5	…	7	…	7,5	…	8	…	8,5	…	9	…	9,5	…	10
κατηγορία ΔΕ	10	…	11	…	12	…	13	…	14	…	15	…	16	…	17	…	18	…	19	…	20
μονάδες	200	…	220	…	240	…	260	…	280	…	300	…	320	…	340	…	360	…	380	…	400

       8. ΕΜΠΕΙΡΙΑ  (7 μονάδες ανά μήνα εμπειρίας και έως 60 μήνες)

μήνες εμπειρίας	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	…	57	58	59	60 και άνω
μονάδες	7	14	21	28	35	42	49	56	63	70	77	84	91	98	…	399	406	413	420

ΕΜΠΕΙΡΙΑ

ΒΑΘΜΟΛΟΓΟΥΜΕΝΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑΣ ΤΕ

Ως βαθμολογούμενη εμπειρία για τους παρακάτω κωδικούς θέσεων νοείται η απασχόληση με σχέση εργασίας ή σύμβαση έργου στο δημόσιο ή ιδιωτικό τομέα ή άσκηση επαγγέλματος σε καθήκοντα ή έργα συναφή με το αντικείμενο των προς πλήρωση θέσεων.
ΚΩΔΙΚΟΣ ΘΕΣΕΩΝ	ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΚΑΙ ΤΡΟΠΟΣ ΑΠΟΔΕΙΞΗΣ
101 και 102	Η εμπειρία λαμβάνεται υπόψη μετά τη λήψη του βασικού τίτλου σπουδών με τον οποίο οι υποψήφιοι μετέχουν στη διαδικασία επιλογής. Για την απόδειξη της εμπειρίας αυτής βλ. δικαιολογητικά περίπτωση Β ή Ειδικές περιπτώσεις απόδειξης εμπειρίας του Παραρτήματος ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ) - ΚΕΦΑΛΑΙΟ IΙ., στοιχείο 19. Πιστοποιητικά απόδειξης εμπειρίας.

Οι τρόποι υπολογισμού της εμπειρίας για όλες τις ειδικότητες περιγράφονται αναλυτικά στο «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)» (βλ. ΚΕΦΑΛΑΙΟ I., ενότητα Ε., υποενότητα «ΤΡΟΠΟΙ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΕΜΠΕΙΡΙΑΣ»). 

ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ

Οι υποψήφιοι για την απόδειξη των ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΩΝ ΠΡΟΣΟΝΤΩΝ (βλ. ΠΙΝΑΚΑ Β), των λοιπών ιδιοτήτων τους και της εμπειρίας τους οφείλουν να προσκομίσουν, νομίμως επικυρωμένα, όλα τα  απαιτούμενα από την παρούσα ανακοίνωση και το «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)» δικαιολογητικά.

ΕΙΔΙΚΕΣ ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΕΙΣ:

 Για τη συγκεκριμένη ανακοίνωση και δεδομένου ότι δεν υφίσταται το κώλυμα της οκτάμηνης απασχόλησης, οι υποψήφιοι:

• Δεν είναι απαραίτητο να προσκομίσουν την Υπεύθυνη Δήλωση του ν.1599/1986, για απασχόληση στο δημόσιο τομέα, κατά τους τελευταίους  δώδεκα (12) μήνες από την υποβολή της αιτήσεώς τους, όπως αναφέρεται στο «ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ (ΣΟΧ), ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΙΙ. «ΑΠΑΡΑΙΤΗΤΑ ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ» παράγραφος 2.

• Οφείλουν να συμπληρώσουν με «Χ» τη σχετική ένδειξη του πεδίου της αίτησης στην ενότητα «Ζ. «ΚΩΛΥΜΑ ΟΚΤΑΜΗΝΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ».

Το κώλυμα του άρθρου 6 παρ. 1 του Π.Δ.164/2004 δεν ισχύει στην περίπτωση ιδρύματος ή νομικού προσώπου δημοσίου δικαίου ή επιχείρησης ή εταιρίας ΟΤΑ (α΄ ή β΄ βαθμού) που συστάθηκε από τη συγχώνευση δύο ή περισσοτέρων ιδρυμάτων ή νομικών προσώπων ή επιχειρήσεων ή εταιριών ΟΤΑ σύμφωνα με τις διατάξεις του ν.3852/2010 (Πρόγραμμα «Καλλικράτης»).

ΠΡΟΣΟΧΗ: Το ανωτέρω κώλυμα θα εφαρμόζεται στην περίπτωση συμπλήρωσης απασχόλησης 24 μηνών στον νέο φορέα, μετά τη σύστασή του.

Κατά τα λοιπά ισχύουν τα οριζόμενα στο «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)».

ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΠΡΩΤΟ: Δημοσίευση της ανακοίνωσης

Περίληψη της παρούσας ανακοίνωσης, η οποία πρέπει να περιέχει υποχρεωτικά τα όρια ηλικίας και όλα τα στοιχεία του άρθρου 21 παρ. 8 του Ν. 2190/1994 (όπως ισχύει), να δημοσιευθεί σε δύο (2) ημερήσιες ή εβδομαδιαίες τοπικές εφημερίδες του νομού Αττικής, εφόσον εκδίδονται. Σε περίπτωση που εκδίδεται μία εφημερίδα (ημερήσια ή εβδομαδιαία) η δημοσίευση θα γίνει στην εφημερίδα αυτή δύο (2) φορές.

Ανάρτηση ολόκληρης της ανακοίνωσης [μαζί με το «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)»] να γίνει στο χώρο των ανακοινώσεων του ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ» και στο δημοτικό κατάστημα του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας. Θα συνταχθεί και σχετικό πρακτικό ανάρτησης στο φορέα (σύμφωνα με το άρθρο 21 παρ. 9 του Ν. 2190/1994 όπως ισχύει), το οποίο θα αποσταλεί αυθημερόν στο ΑΣΕΠ είτε στο e-mail: sox.ota@asep.gr είτε στο fax: 210 6420953.

ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΔΕΥΤΕΡΟ: Υποβολή αιτήσεων συμμετοχής

Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό εντυπο ασεπ ΣΟΧ.1 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας μας στην ακόλουθη διεύθυνση: ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ» , Κεντρική Πλατεία Δημοσθένη Σωτηρίου, Τ.Κ. 19003, υπ’ όψιν κ. κ. Κιμπεζή Κατερίνας και Φώτη Γιούλης  (τηλ. επικοινωνίας: 22990 20124).

Στην περίπτωση αποστολής των αιτήσεων ταχυδρομικώς το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται με βάση την ημερομηνία που φέρει ο φάκελος αποστολής, ο οποίος μετά την αποσφράγισή του επισυνάπτεται στην αίτηση των υποψηφίων.

Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι δέκα (10) ημέρες (υπολογιζόμενες ημερολογιακά) και αρχίζει από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της παρούσας σε τοπικές εφημερίδες ή της ανάρτησής της στο χώρο ανακοινώσεων του  ΝΠΔΔ Κοινωνικών, Αθλητικών, Πολιτιστικών και Περιβαλλοντικών Δραστηριοτήτων του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας «ΒΡΑΥΡΩΝΙΟΣ» και στο δημοτικό κατάστημα του Δήμου Μαρκοπούλου Μεσογαίας, εφόσον η ανάρτηση είναι τυχόν μεταγενέστερη της δημοσίευσης στις εφημερίδες.

Οι υποψήφιοι μπορούν να αναζητήσουν τα έντυπα των αιτήσεων: α) στην υπηρεσία μας στην ανωτέρω διεύθυνση· β) στο δικτυακό τόπο του ΑΣΕΠ (www.asep.gr) και συγκεκριμένα ακολουθώντας από την κεντρική σελίδα τη διαδρομή: Έντυπα αιτήσεων à Διαγωνισμών Φορέων à Εποχικού (ΣΟΧ)· γ) στα κατά τόπους Κέντρα Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ) αλλά και στην ηλεκτρονική τους διεύθυνση (www.kep.gov.gr), απ' όπου μέσω της διαδρομής: Σύνδεσμοι à Ανεξάρτητες και άλλες αρχές à ΑΣΕΠ θα οδηγηθούν στην κεντρική σελίδα του δικτυακού τόπου του ΑΣΕΠ και από εκεί θα έχουν πρόσβαση στα έντυπα μέσω της διαδρομής: Έντυπα αιτήσεων à Διαγωνισμών Φορέων à Εποχικού (ΣΟΧ).

ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΤΡΙΤΟ:  Κατάταξη υποψηφίων

Αφού η υπηρεσία μας  επεξεργαστεί τις αιτήσεις των υποψηφίων, τους κατατάσσει βάσει των κριτηρίων του νόμου (όπως αναλυτικά αναφέρονται στο Παράρτημα της ανακοίνωσης). Η κατάταξη των υποψηφίων, βάσει της οποίας θα γίνει η τελική επιλογή για την πρόσληψη με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, πραγματοποιείται ως εξής:

1. Πρώτα απ΄ όλα οι υποψήφιοι κατατάσσονται στους πίνακες κατάταξης για τους κωδικούς  θέσης που έχουν επιλέξει με βάση το βαθμό εντοπιότητας που διαθέτουν (Α΄, Β΄, κ.ο.κ.).

2. Μεταξύ των υποψηφίων με την ίδια εντοπιότητα προηγούνται οι έχοντες τα κύρια προσόντα και ακολουθούν οι έχοντες τα επικουρικά (Α΄, Β΄ επικουρίας κ.ο.κ.).

3. Η σειρά κατάταξης μεταξύ αυτών που έχουν την ίδια εντοπιότητα και τα ίδια προσόντα (κύρια ή επικουρικά), γίνεται με βάση τη βαθμολογία που συγκεντρώνουν στα βαθμολογούμενα κριτήρια (χρόνος ανεργίας, αριθμός τέκνων πολύτεκνης οικογένειας, αριθμός ανήλικων τέκνων, μονογονεϊκές οικογένειες, βαθμός τίτλου σπουδών, εμπειρία).

4. Στην περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων στη συνολική βαθμολογία προηγείται αυτός που έχει τις περισσότερες μονάδες στο πρώτο βαθμολογούμενο κριτήριο (χρόνος ανεργίας) και, αν αυτές συμπίπτουν, αυτός που έχει τις περισσότερες μονάδες στο δεύτερο κριτήριο (αριθμός τέκνων πολύτεκνης οικογένειας) και ούτω καθεξής. Αν εξαντληθούν όλα τα κριτήρια, η σειρά μεταξύ των υποψηφίων καθορίζεται με δημόσια κλήρωση.

ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΤΕΤΑΡΤΟ: Ανάρτηση πινάκων και υποβολή ενστάσεων

Μετά την κατάρτιση των πινάκων, η υπηρεσία μας θα αναρτήσει, το αργότερο μέσα σε είκοσι (20) ημέρες από τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων συμμετοχής, τους πίνακες κατάταξης των υποψηφίων στο κατάστημα των γραφείων μας, τους οποίους πρέπει να αποστείλει άμεσα για έλεγχο στο ΑΣΕΠ, ενώ θα συνταχθεί και σχετικό πρακτικό ανάρτησης (σύμφωνα με το άρθρο 21 παρ. 11 του Ν. 2190/1994 όπως ισχύει) το οποίο θα υπογραφεί από δύο (2) υπαλλήλους της υπηρεσίας. Το πρακτικό αυτό θα αποσταλεί αυθημερόν στο ΑΣΕΠ είτε στο e-mail: sox.ota@asep.gr είτε στο fax: 210 6420953.

Κατά των πινάκων αυτών επιτρέπεται στους ενδιαφερόμενους η άσκηση ένστασης μέσα σε αποκλειστική προθεσμία δέκα (10) ημερών (υπολογιζόμενες ημερολογιακά) η οποία αρχίζει από την επόμενη ημέρα της ανάρτησής τους. Η ένσταση κατατίθεται ή αποστέλλεται με συστημένη επιστολή απευθείας στο  ΑΣΕΠ (Πουλίου 6, Αθήνα, Τ.Θ. 14307, Τ.Κ. 11510) και, για να εξεταστεί, πρέπει να συνοδεύεται από αποδεικτικό καταβολής παραβόλου πενήντα ευρώ (50 €) που εκδίδεται από Δημόσια Οικονομική Υπηρεσία (Δ.Ο.Υ.). Σε περίπτωση που η υποβληθείσα ένσταση γίνει δεκτή, το καταβληθέν ποσό επιστρέφεται στον ενιστάμενο.

Η υπηρεσία οφείλει να αποστείλει στο ΑΣΕΠ εντός τριών (3) εργάσιμων ημερών φωτοαντίγραφα των αιτήσεων και των δικαιολογητικών των υποψηφίων που έχουν υποβάλει ένσταση κατά των πινάκων κατάταξης.

ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΠΕΜΠΤΟ: Πρόσληψη

Η υπηρεσία προσλαμβάνει το προσωπικό με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου από την υπογραφή της σύμβασης σύμφωνα με τους πίνακες κατάταξης των υποψηφίων. Τυχόν αναμόρφωση των πινάκων βάσει αυτεπάγγελτου ή κατ΄ ένσταση ελέγχου του ΑΣΕΠ που συνεπάγεται ανακατάταξη των υποψηφίων, εκτελείται υποχρεωτικά από το φορέα, ενώ απολύονται οι υποψήφιοι που δεν δικαιούνται πρόσληψης βάσει της νέας κατάταξης. Οι απολυόμενοι λαμβάνουν τις αποδοχές που προβλέπονται για την απασχόλησή τους έως την ημέρα της απόλυσης, χωρίς οποιαδήποτε αποζημίωση από την αιτία αυτή.

Προσληφθέντες οι οποίοι αποχωρούν πριν από τη λήξη της σύμβασής τους, αντικαθίστανται με άλλους από τους εγγεγραμμένους και διαθέσιμους στον πίνακα της οικείας ειδικότητας, κατά τη σειρά εγγραφής τους σε αυτόν.

Σε κάθε περίπτωση, οι υποψήφιοι που προσλαμβάνονται είτε κατόπιν αναμόρφωσης των πινάκων από το ΑΣΕΠ είτε λόγω αντικατάστασης αποχωρούντων υποψηφίων, απασχολούνται για το υπολειπόμενο, κατά περίπτωση, χρονικό διάστημα και μέχρι συμπληρώσεως της εγκεκριμένης διάρκειας της σύμβασης εργασίας ορισμένου χρόνου.

ΑΝΑΠΟΣΠΑΣΤΟ ΤΜΗΜΑ της παρούσας ανακοίνωσης αποτελεί και το «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)» με σήμανση έκδοσης «13-1-2011», το οποίο περιλαμβάνει: i) οδηγίες για τη συμπλήρωση της αίτησης – υπεύθυνης δήλωσης με κωδικό εντυπο ασεπ ΣΟΧ.1, σε συνδυασμό με επισημάνσεις σχετικά με τα προσόντα και τα βαθμολογούμενα κριτήρια κατάταξης των υποψηφίων σύμφωνα με τις ισχύουσες κανονιστικές ρυθμίσεις· και ii) τα δικαιολογητικά που απαιτούνται για την έγκυρη συμμετοχή τους στη διαδικασία επιλογής. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να έχουν πρόσβαση στο Παράρτημα αυτό, μέσω του δικτυακού τόπου του ΑΣΕΠ (www.asep.gr) και συγκεκριμένα μέσω της ίδιας διαδρομής που ακολουθείται και για την αναζήτηση του εντύπου της αίτησης δηλαδή: Κεντρική σελίδα à Έντυπα αιτήσεων à Διαγωνισμών φορέων à Εποχικού (ΣΟΧ).

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΤΟΥ Ν.Π.Δ.Δ.

ΣΩΤΗΡΗΣ Ι. ΜΕΘΕΝΙΤΗΣ

πρωτότυπη δημοσίευση: www.markopoulo.gr/frontoffice/portal.asp?cpage=RESOURCE&cresrc=1998&cnode=1

Περισσότερα »